Barcelone, à la recherche de talents
Depuis la fin de la Seconde Guerre mondiale, les échanges commerciaux et les flux de capitaux ont été plus libéralisés qu'à aucun autre moment de l'histoire, alors que la mobilité humaine reste fortement restreinte. Toutefois, dans une économie mondiale de la connaissance, les pays qui ne sont pas compétitifs pour attirer les travailleurs hautement qualifiés seront laissés pour compte.
L'heure est venue d'exploiter les avantages de la mobilité des talents pour contribuer à la diversité de l'économie et créer des opportunités d'emploi nécessitant une mobilité nationale ou mondiale. Alors que la plupart des pays développés vieillissent, de nombreux pays en développement comptent une proportion croissante de jeunes.
Les talents sans frontières créent de la valeur. Dans un monde régi par les flux de personnes, de capitaux et d'idées, ce talent est le grand moteur de l'économie, des start-ups et de l'internationalisation. Aux États-Unis, au Canada ou dans les Émirats arabes unis, où différentes nationalités vivent et travaillent ensemble, les entreprises les plus performantes sont celles qui intègrent les influences et les valeurs des autres cultures, et qui permettent à un large éventail de personnes de participer activement et d'exploiter le potentiel pour tirer le meilleur parti de leur diversité.
La mise en commun des compétences, de la créativité et des cultures génère des synergies et des richesses. Et lorsqu'on parle d'immigration, on oublie souvent que la diversité est la seule chose que nous ayons en commun.
Les villes doivent entreprendre un processus complet et continu qui commence par attirer les talents potentiels, se concentre sur la rétention des meilleurs et assure leur développement professionnel continu. Seules les villes qui s'engagent à créer des environnements concurrentiels différenciés, à innover, à générer des activités de valeur tout en fournissant des réseaux et des services logistiques efficaces et des niveaux de satisfaction plus élevés perdureront.
Barcelone se profile déjà comme une destination pour les talents internationaux, et sera le siège du Réseau européen pour la rétention des talents internationaux (ENGAGE) à partir de 2023. La ville dispose d'infrastructures, d'une offre hôtelière importante, de quartiers d'innovation utiles à la promotion internationale, et peut développer une offre à la fois quantitative et de qualité. Mais elle doit consolider et capitaliser sur sa marque et sa réputation et faciliter l'attraction, l'arrivée et la rétention de talents, d'entreprises, de centres universitaires et d'institutions internationales, dans l'intérêt de la ville et de ses citoyens.
La capitale catalane occupe une position stratégique, et son modèle peut être une référence pour l'échange, le dialogue et l'intégration. Mais il est nécessaire de consolider son engagement en tant que ville plate-forme et centre décisif en Méditerranée. Pour ce faire, il est nécessaire d'associer les volontés et les ressources et de ramer dans une seule direction.
Barcelone a réalisé une transformation spectaculaire et un dynamisme qui lui ont valu une reconnaissance et une admiration mondiales. Mais la course n'est pas terminée. Nous vivons dans un monde complexe et la réalité montre une augmentation de la concurrence internationale. L'ignorer serait très dangereux. On ne peut pas agir comme si le succès dépendait de l'histoire ou comme si l'avenir était prédéterminé par le passé.