Des milliers de médecins turcs émigrent en raison de la détérioration de leurs conditions de travail
Mauvais traitements dans le travail hospitalier, agressions physiques et verbales de la part des patients, charge de travail extraordinaire, salaires insuffisants ? C'est ce cocktail qui, aggravé par la pandémie et une crise économique, est à l'origine de la fuite des médecins qui menace le système de santé turc. L'Association médicale turque (TTB) a prévenu que des milliers de médecins ont fui à l'étranger au cours des deux dernières années et que quelque 8 000 se préparent à partir. La CFT a demandé au gouvernement de prendre des mesures urgentes pour mettre fin à l'émigration des travailleurs de la santé.
Selon le professeur Süleyman Kaynak, membre du conseil exécutif de la branche d'Izmir de la TTB, plus de 3 000 médecins ont quitté la Turquie au cours des deux dernières années pour travailler dans d'autres pays et quelque 8 000 étudiants en médecine prévoient d'émigrer en Europe, notamment en Allemagne. "Nos collègues cherchent du travail en dehors du pays. La plupart des médecins à qui nous avons parlé ont la même idée", a déclaré Kaynak au quotidien Cumhuriyet mercredi.
Selçuk Candansayar, qui enseigne dans une école de médecine de l'université Gazi à Ankara, a également déclaré à Efe que quitter le pays est un rêve pour la plupart de ses meilleurs étudiants et assistants.
"Ce pays dépense environ un million de dollars pour former un médecin. Les meilleurs de nos diplômés viennent me voir chaque semaine pour me demander comment ils peuvent aller travailler à l'étranger", déclare le professeur, rappelant une récente étude de la CFT montrant que 80 médecins turcs émigrent chaque mois.
Les bas salaires, la charge de travail extrême, la violence psychologique ("mobbing") et physique, la discrimination et l'insécurité sont les causes de cette tendance, selon l'étude, qui a été réalisée le mois dernier auprès de plus de 6 000 médecins dans tout le pays. Quatre-vingt-six pour cent des personnes interrogées ont déclaré avoir subi des violences physiques ou verbales de la part de patients ou de leurs proches, 76 % se sont plaintes de ne pas avoir été payées pour leurs heures supplémentaires pendant la pandémie, 68 % ont souligné le manque de temps pour s'occuper correctement des malades et 45 % ont fait état de salaires insuffisants.
"La plupart de mes collègues ont plus d'une centaine de patients par jour, comment sera-t-il possible de s'occuper correctement d'autant de patients", a déclaré à Efe Yilmaz Kurt, médecin dans le service des urgences d'un hôpital privé d'Ankara. Le médecin a rappelé la charge de travail accrue pendant la pandémie de covid-19, une maladie qui a jusqu'à présent touché 34% des médecins urgentistes en Turquie, selon les données de la CFT, y compris Kurt lui-même.
Selon Kurt, la violence est désormais une routine dans les hôpitaux, où certaines personnes viennent armées. "Quatre-vingt-dix pour cent des médecins de l'unité d'urgence ont subi une forme de violence", dit-il. Les recherches du TTB montrent que l'année dernière seulement, près de 12 000 cas de violence à l'encontre de médecins ont été signalés dans ce pays d'Eurasie.
"On trouve des médecins et des chirurgiens turcs dans presque toutes les cliniques d'Allemagne", affirme Kenan Ipek, un chirurgien chargé de coordonner les unités d'urgence de certains hôpitaux privés d'Istanbul,
Interrogé par Efe, Ipek a confirmé qu'il connaît plusieurs médecins qui sont partis travailler en Europe occidentale. "Nos collègues partent à cause des mauvaises conditions de travail, de la violence et de l'instabilité de l'économie. Ils ne voient pas d'avenir meilleur ici pour eux et leurs enfants. Et tout a été aggravé par la pandémie", dit-il.
Selon la CFT, l'arrêt de l'émigration des médecins est désormais une priorité pour le système de santé turc. Pour ce faire, il faut "arrêter la violence, réduire le temps de travail et améliorer les salaires", souligne l'association.
